系统实施
1.初次调研:业务流程初步了解对ERP的认识和期望,以便制订工作计划。
2.系统培训: 就是ERP软件的各个系统的功能培训。
3.流程拟定:一个企业的管理能否从此通过ERP得到提升, 就需要这个流程拟定了。
4.编码原则:物料的编码原则、供应商、客户的编码原则、产品结构 建立等。
5.资料收集:收集基本资料,包括物料资料、供应商、客户、部门、人员等收集。
6.流程测试: 测试流程拟定的合理性, 功能完善性,和操作的方便性。
7.期初导入:主要的目的是搜集ERP系统上线的期初数据 。
8.上线辅导: 以防企业人员在上线期初操作不熟练所造成错误。
9.月结辅导: 应用系统一个自然月后,通过ERP 各种报表,检验报表的完善性,数据的准确性。
系统基本功能
以先进的管理理念和设计理念为依托、涵盖了销售、仓储、生产、采购、财务等企业需要的核心功能,同时还包括生产进度、人力资源等企业应用,是企业规范业务流程、降低运营成本,提高盈利能力,实现企业全面一体化管理的解决方案。
系统设置
主要包括:帐套参数、权限设置、数据备份、系统设计等
帐套参数:主要提供各种系统参数的设置及各种公共属性
权限设置:定义操作人员对各种单据的查询、修改、删除、审核、打印、设置、导出等操作的权限;可以定义操作人员单价、金额信息的权限,严格控制资金信息的安全;可以定义操作人员操作范围的权限,对操作人员不能操作的业务完全屏蔽,即保证了业务信息的安全又简化了业务操作
数据备份:及时备份数据,以防意外情况发生
系统设计:可由用户自行设计统计报表、公式、单据样式及打印格式
基础资料
企业的基础信息包括往来单位、物料编码、部门编码、业务人员、工序编码、机台编码、客户等级、产品部件、仓库编码、结算方式、运输方式、产品配方、工艺路线等,此模块是整个系统的基础模块,必须规范准确,并考虑可扩展性。